Fiche métier

Aide-soignant

L'aide-soignant accompagne les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne sous la responsabilité d'un infirmier. Salaire, compétences, formations et débouchés : retrouvez notre analyse et les offres associées avec LIP, spécialiste de l'intérim et du recrutement.

Voir les 53 offres

Salaire

1 600 - 1 900€

Employabilité

Très élevé

Évolution possible

Infirmier

Formation

CAP à Bac+2

Le quotidien

Concrètement, en quoi consiste le métier d'aide-soignant ?

L'aide-soignant réalise les soins d'hygiène et de confort, aide à la mobilisation des patients et assure les transmissions auprès de l'équipe infirmière. Il travaille en hôpital, en EHPAD, en clinique ou à domicile.

  • Soins d'hygiène et de confort auprès des patients
  • Aide à la mobilisation et aux déplacements
  • Surveillance de l'état général et transmissions
  • Distribution des repas et aide à l'alimentation

Le profil idéal

Checklist compétences

  • DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant)
  • Écoute et bienveillance
  • Endurance physique et gestion du stress
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
Formation Aide-soignant

Formations & parcours

Comment devenir aide-soignant ?

  1. 1

    DEAS

    Le diplôme d'État requis pour exercer, accessible via une formation de 10 à 18 mois.

  2. 2

    DEAES ou Bac pro ASSP

    Des voies complémentaires pour travailler auprès des personnes dépendantes.

  3. 3

    VAE possible

    Avec 3 ans d'expérience en soins, la VAE permet d'obtenir le DEAS sans repasser par la formation initiale.

Pourquoi devenir aide-soignant aujourd'hui ?

Zéro chômage

Les aides-soignants sont en tension partout en France, dans tous les types d'établissements.

Rémunération

Le salaire progresse avec l'ancienneté et les primes (nuit, dimanche, jours fériés).

Évolutions rapides

Avec une formation complémentaire, l'aide-soignant peut devenir infirmier, ASH ou AES.

Sens

Vous apportez une aide concrète et quotidienne à des personnes vulnérables. Ce métier a du sens, au sens propre.

Nos postes ouverts Aide-soignant

AIDE SOIGNANT EN EHPAD EN CDI (H/F)

LIP Montpellier Médical & Santé
PEROLS, 34470
14€ /h
CDI
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
SALON-DE-PROVENCE, 13300
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
AIX-EN-PROVENCE, 13540
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
SAINT-CANNAT, 13760
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
CABRIES, 13480
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
LES PENNES-MIRABEAU, 13170
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
GARDANNE, 13120
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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AIDE-SOIGNANT (H/F)

LIP Aix-en-Provence Médical & Santé
MARSEILLE-13E-ARRONDISSEMENT, 13013
2 300€ /mois
Intérim — 2 semaines
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Les types d'entreprisesqui recrutent

Hôpitaux & cliniques

Services de médecine, chirurgie, urgences et soins de suite.

EHPAD & résidences

Accompagnement des personnes âgées dépendantes en établissement.

Soins à domicile (SSIAD)

Interventions auprès de patients maintenus à domicile.

Le métier d'aide-soignant en un coup d'œil

Indicateurs du métier : Indicateur, Valeur Moyenne, Tendance
IndicateurValeur Moyenne
Tension du marchéPénurie critique (9/10)
Salaire (Junior)1 600€ - 1 900€ brut
Part des CDI55% des embauches
Taux de missions intérim30% dans le secteur
Demande EHPADTrès forte (9/10)

FAQ

Le DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) est obligatoire pour exercer. Il s'obtient en 10 à 18 mois selon le profil. Une VAE est possible avec 3 ans d'expérience dans le soin.
Oui. L'intérim en santé est très développé, notamment pour les remplacements en EHPAD, hôpitaux et cliniques. Nos agences LIP Médical & Santé vous proposent des missions adaptées à votre disponibilité et votre spécialité.
Entre 1 600 et 1 900€ brut par mois en début de carrière. Les primes de nuit, de dimanche et de jours fériés peuvent représenter un complément significatif selon le type d'établissement.
L'aide-soignant peut évoluer vers le poste d'infirmier (accès via concours ou passerelles), d'AES (Accompagnant Éducatif et Social) ou de faisant-fonction de cadre de santé avec l'expérience.
Oui, les manipulations de patients, les horaires décalés et la charge émotionnelle font partie du quotidien. Une bonne condition physique et une maîtrise des gestes de manutention sont indispensables pour préserver sa santé.
Les EHPAD, les services de soins à domicile (SSIAD) et les unités de soins de longue durée sont les plus en tension. Les hôpitaux publics recrutent aussi massivement pour les remplacements.

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